Den robuste økonomien og arbeidsmarkedet tyder på økt forbruk for husholdninger over hele Spania, noe som peker mot en svært positiv julesesong for sysselsettingen.
I følge Randstads årlige analyse av sesongbasert sysselsetting vil 452 950 jobber bli skapt i år for å møte den økende etterspørselen i perioden fra Black Friday til januarsalget, en periode som blant annet står for en tredjedel av det totale detaljhandelssalget for hele året.
Det estimerte tallet i denne analysen representerer en økning på 4,7 % fra året før, da 432 609 arbeidskontrakter ble signert. Som i tidligere år, ifølge Randstad, vil hotell- og restaurantbransjen generere flest kontrakter (174 190) og mest vekst, med en prognose på 12,4 % sammenlignet med året før da 154 965 kontrakter ble signert. Dette virker logisk med tanke på de kommende ukene med sammenkomster med familie og venner for å nyte tradisjonelle lunsjer og middager på denne tiden av året.
«Denne julesesongen opprettholder arbeidsmarkedet dynamikken fra de siste årene, spesielt innen hotell- og restaurantbransjen som følge av den nåværende turismeboomen som tiltrekker seg mange innenlandske og internasjonale besøkende til flere regioner på denne tiden av året», sier Andrés Menéndez, Randstads daglige leder for midlertidig ansettelse.
«Slike etablissementer ser etter erfarne servitører som kan tilpasse seg toppbelastninger på kort varsel, samt andre jobbprofiler fokusert på kundeservice og med solide kommersielle ferdigheter», sier ekspertene.
Logistikk
Veksten i den nevnte sektoren står i kontrast til den forventede nedgangen på 6,8 % innen transport og logistikk, til tross for at dette er sektorene som drar mest nytte av høytiden. Mer spesifikt forventes rundt 160 000 nye ansettelser. Til slutt vil detaljhandelen skape 119 000 ansettelser i løpet av denne sesongen, 12,1 % mer enn i 2024 (106 390).
Uansett påpeker Randstads analytikere at selskaper i sektoren må styrke teamene sine for å håndtere økningen i forbruket, «spesielt med jobbprofiler som blant annet pakkere, gaffeltruckførere, lagerarbeidere og sjåfører». Rapporten peker også på økt etterspørsel etter fagfolk som spesialiserer seg på kundeservice – både på nett og over telefon – og som er dyktige i de teknologiske verktøyene som er nødvendige for å utføre denne funksjonen.
Til slutt vil detaljhandelen styrke arbeidsstyrken med salgsassistenter, merchandising-medarbeidere og andre salgsprofiler, der personlig kundeservice og sterke kommunikasjonsevner er spesielt verdsatt. I både logistikk- og detaljhandelsektoren legger selskaper stadig større vekt på å rekruttere kandidater med digitale ferdigheter og kjennskap til nettplattformer, et krav som har blitt viktigere med utvidelsen av e-handel.
«Når det gjelder sektorandel, står transport og logistikk for 35,3 % av de totale ledige stillingene, hotell- og restaurantbransjen for 38,4 % og detaljhandel for litt over 26,3 %.»
Fordeling per region
Alle regioner i Spania vil se en økning i ansettelser sammenlignet med i fjor. Extremadura og Navarra skiller seg ut med sterke resultater, med en vekst på henholdsvis 7,5 % og 6,9 %. Kanariøyene (6,4 %), Aragon (6,3 %), Andalucía (6 %) og Cantabria (6 %) vil blant annet også registrere en vekst over gjennomsnittet. Omvendt vil de mest beskjedne, under gjennomsnittet, økningene i ansettelser være i Castilla-La Mancha (2,2 %), Catalonia (2,5 %) og Baskerland (2,6 %).
I Randstads ansettelsesanalyseprognose for dette året er Andalucía fortsatt den spanske regionen med det høyeste volumet, og når 78 100 ansettelser (opp 6 % sammenlignet med året før), etterfulgt av Catalonia med 69 670 (+2,5 %). Madrid-regionen økte rekrutteringen med 5 % og nærmer seg nivåene i Catalonia, og vil ifølge Randstads prognoser fylle nesten 69 000 ledige stillinger denne julen. Regionene med lavest rekrutteringsvolum forventes å være La Rioja (2620), Cantabria (5570), Navarra (6040) og Asturias (7660).
